Fundraising, Kommunikation & Projektmanagement

Fundraising, Kommunikation, Projektmanagement in der Entwicklungszusammenarbeit

Teilzeit, 15 bis 20 Stunden/Woche

 

In der RDS arbeiten wir für eine freie Welt, in der Eltern in Würde arbeiten, Jugendliche eine Zukunft haben und Kinder Kinder sein dürfen. Zusammen mit unseren lokalen Partnern fördern wir Schul- und Berufsausbildungsprojekte sowie den Aufbau von Kleinunternehmen in Lateinamerika und Afrika, um Menschen in die Lage zu versetzen, Protagonisten ihrer Entwicklung zu werden.

 

In unserer Geschäftsstelle in Köln ist ab dem 15. Januar 2019 eine Stelle im Bereich Fundraising, Kommunikation und Projektmanagement, zuerst in Teilzeit, zu besetzen. 

 

Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung bei der 

  • Erarbeitung und Umsetzung der Fundraising- und Kommunikationsstrategie des Vereins (u.a. Pflege der Website, Newsletters, Social Media Kanäle, Spendenaktionen, Gewinnung von privaten Spendern, Erschließung von Unternehmenskooperationen, etc.)
  • Erstellung von Förderanträgen sowie Verwendungsnachweisen bei Bengo/BMZ sowie bei privaten Stiftungen.
  • Zusammenarbeit mit unseren lokalen Partnern in Lateinamerika (spanisch) und Afrika (englisch, französisch) im Rahmen unserer Projekte.

 

Das bringen Sie mit:

  • eine unternehmerisch selbständige Persönlichkeit mit Eigeninitiative
  • Erfahrung im Bereich Kommunikation und Fundraising sowohl mit Privatspendern als auch mit öffentlichen Institutionen (Bengo/BMZ), privaten Stiftungen und Unternehmen
  • gute Spanisch- und Englischkenntnisse. Französischkenntnisse sind vom Vorteil. 
  • Interesse an der Entwicklungszusammenarbeit 

 

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, mit ihrer Arbeit Einfluss auf das Leben konkreter Menschen in Entwicklungsländern zu nehmen und sie bei der Realisierung ihrer Träume vor Ort zu unterstützen. 

 

Ihre Bewerbung schicken Sie bitte ausschließlich per Email an buero(at)rhedofound.de mit folgenden Unterlagen:

  • Anschreiben (maximal zwei Seiten) bei dem Sie bitte auf folgende Fragen eingehen: Wieso möchten Sie bei der RDS arbeiten? Welche Fähigkeiten möchten Sie in die RDS einbringen? Welche Erfahrungen bringen Sie im Bereich Fundraising, Kommunikation, Entwicklungszusammenarbeit mit? Welche Erwartungen haben Sie an die RDS als Arbeitgeber? 
  • Lebenslauf
  • Anhänge (Praktikums- oder Arbeitszeugnisse)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.